刘一秒为什么是精神病毒?
日期:2013-12-9 18:04:46| 作者:博纳睿成 | 来源 :转载 | 阅读: 3177次

11月24-26日,思八达广州万人(据称1.5万人)《影响智慧》,将在广州国际体育演艺中心举行——这是刘一秒的登峰造极盛事,再次给媒体、企业界、智业界、培训界感受“病毒凶猛”的机会。确实,一次演讲大会能进账3亿元的人,可以假定是个“大人物”。
一个凡夫俗子成为大人物意味着,有些人会对其如何从草根变成大人物的传奇感兴趣,但另一部分人却会对他这个人、他走的路所代表的时代特征,有更深的兴趣。我们的研究,属于后者。我对刘一秒的传奇经历没有任何兴趣,我感兴趣的只是,能将茶叶蛋以原子弹的价格卖出去,究竟为什么?反映了一种怎样的现实?
为节省时间,直接将结论要点说清楚,省略论证过程。
 
先看看刘一秒及其产品(名目繁多的各种智慧,见附录)的生存背景——中国式培训——之间是什么关系,虽然刘一秒似乎已被捧到天人神通的“超人类”空间,但负责贩卖其课程的思八达官网明确刘一秒的使命(之一)是全心全意为企业家服务。这说明了其思想、产品、收入的来源。
1、刘一秒与培训行业:商业的成功,无论是否有问题,都不偶然。在中国过去20年,教授成功学、推销学的讲师潮里,刘一秒是培训产品转型最成功的一个:将低端的推销技巧培训转移到老板心智培训,并向家长培训、女性培训、少儿(富二代)等新人群扩张,说明其悟性、演讲能力都是出类拔萃的;
2、刘一秒与思八达:从据称经过王志刚战略咨询后推出的思八达战略看,刘一秒已经不是在商言商,而是站在人性谈商业(真实、自然、成功之类)。这个说辞的好处是高端大气上档次,但也就进入了神秘主义、情绪引导、心理控制、思维弯曲的造神雾区。从历史经验看,在一个上帝已死、全民自觉的时代,还去走个人神话的老路,那才是“用农业时代的思维活在后工业化的社会”(刘一秒绕口令之一)。
3、刘一秒与培训产品:“中国式培训”从产品模式、商业模式上,是一种创新,将单人收费(西方培训界的人均成本)提高到几万、几十万元,创造了世界培训史的新纪录,至于让学员投资几百万设立PE基金,这是思八达、汇聚(俞凌雄)、华佗论箭(严介和)等利用企业家人脉资源所做的一种投资尝试。
咨询培训公司玩投资、做项目,最近几年不时有气吞山河的大动作出来,但除了碰到个别好企业IPO成功赚点钱外,凡是靠自己策划的项目赚到钱的,一个也没有。几乎所有的新项目,都是只有开头,最后销声匿迹。
4、刘一秒与培训内容:刘一秒培训现场的热烈效果,总体来看是依靠其个人出色的演讲能力;刘一秒对社会、人性、商业、管理等层面问题的触及,是尖锐而出色的。问题在于,最近五年获得商业收益的所谓“一秒智慧”,如果是个人修行、生活方式,也不是大是大非,都是自由选择,但是他将这些智慧当做解药,即解决企业发展问题的钥匙的时候,就变成了误导与幻觉。事实上,一秒智慧的类别名目越来越多,连吃饭拉屎都变成身体排毒的智慧,这已经大大越过其思想本身效能的边界。
5、刘一秒与智慧价格:此前营销界有叶茂中是赚了大钱,他靠的是创意,吸引眼球;刘一秒赚的大钱,靠的是智慧,指点迷津。此外如姜汝祥、俞凌雄、王笑宇、刘松琳(聚成时期的华红兵)、彭志强(盛景网联)等,都将单场培训价格做到了最大化。从积极角度看,这是中国式培训的产品创新、模式创新,但另一方面,任何产品都不能违背商品的基本规则,即价格与价值的关系。如果刘一秒真的是凭解决人心、境界等智慧卖出这个价格,那也没有什么,但将这些智慧说成是解决企业问题的钥匙,这就是指鹿为马,是名不副实的欺骗或昏话。
6、刘一秒与培训效果:刘一秒培训的效果究竟是什么呢?可以从三个角度看这个问题:1、如果只是现场的激动、醍醐灌顶的欣喜、老板与员工互相感恩,这样是不是能真的改造关系都是问题,谈何改造企业呢?2、所谓老板与员工对赌的效果又是什么呢?无非是让员工打鸡血冲业绩,重奖之下必有勇夫,这种短时间的竞赛,当然可以做,但真的能解决企业绩效的可持续增长问题吗?3、这种激发员工工资热情冲业绩的刺激方法,哪些行业会有点效果呢?大部分是低端劳动力的服务行业,餐饮美发宾馆等,对绝大多数企业,这种靠个人推销驱动的培训效果,很少有效的。
各种让员工与老板互相感恩、对赌的实质是什么?老板是真需要员工将企业当作生命,员工不过是配合老板的要求,对赌成了,有奖金,不成,大不了辞职走人。这种用影响智慧解决企业组织机制,是用吗啡当饮料,根本不能解决企业组织的可持续和谐。
 
实际上,一秒智慧系列培训已经持续了5年,万人影响大会都排到了356届,应该可以举出三五个早期学员,在接受了一秒智慧培训后,带给企业的巨大发展——至少,学员企业的增长速度,是不是应该与思八达的增长速度同步,才能显示一秒智慧的真正效果呢?举出几个真名实姓的企业,晒晒成绩单,给社会看到有几个成功的,以及思八达培训究竟在成功要素里是什么作用。
 
刘一秒宣称的智慧效能,包括其培训产品的,被宣传成解救中国企业家的灵丹妙药,就像三株口服液被宣传成包治百病的神药一样,是对出钱购买者的欺骗,其宣称的智慧是对事实的扭曲,本质就是一种精神病毒。这些精神病毒的菌种,在人类历史长河里并不鲜见:
1、指鹿为马:将认知、心理、性格修炼,说成是解决企业问题的钥匙,这是下错了药,只会害人,救不了企业;
2、个人造神:将刘一秒塑造成神,去膜拜迷信,不准质疑,谁要质疑就是智慧不够、境界不高,这种风气就是歪风,不仅害人,而且会害了思八达的内部员工,让他们变成人格的侏儒;
3、质次价高:思八达的系列培训,实际是将简单问题复杂化;培训产品的设计如连环套,包括刺激冲动购买的现场签单等,目的都是为了反复套取学员的培训费,这种不顾真实价值、掏空学员的自利做法,不仅产品价格虚高,与欺骗欺诈已经不远;开餐馆都是为赚钱,但萝卜开会被挂上群英荟萃的名称,就有了宫廷的价格,这是赵丽蓉老师说的“蒙人”。
4、虚幻观念:一秒智慧的核心内容,都经不起逻辑推敲,无非是利用中国人不善逻辑的感觉式思维特点,将一个个未经证实的虚幻解决方法传递给学员。这种幻觉不仅不能解决企业的真实问题,而且其解决方式本身,甚至将企业家本人变成了新问题,使企业家陷入新的无谓的人际矛盾中。
5、不懂乱说:做培训就是做老师,要传授正确的知识、训练有用的方法,所谓传道授业解惑,最忌就是不懂装懂,不懂乱说。俗话说画鬼容易画人难,刘一秒谈人性、宗教之类,是鬼画符,他可以行云流水,只要谈行业、谈专业,没有不露陷的,他当做天才发现的所谓行业洞察,都是“三无”式乱说:全是感觉主义的套路,一无行业数据,二无基本调查与研究,三无企业个案,这样的三无行业洞察,简直是盲人摸象。
6、传销复制:很多人奇怪思八达是如何将企业家套入彀中的,其庞大的呼叫中心、深入到地级市乃至县的各级分公司里的“培训顾问”,主要是广告的作用,用于开发新客户,其实并不是学员的主要来源渠道。利用企业家的人脉资源,导入利益驱动机制,进行传销式复制,才是有效客户的来源。这样就让一部分心痛高昂学费的老板,以为找到了一个新项目,从带身边朋友、朋友的朋友参加思八达培训的学费分成里,把听课变成投资,甚至赚钱。
 
刘一秒现象既是一种特别的社会怪相,其思想本身为探究精神病毒及其影响力根源,提供了一个现成的标本。
一个参与思八达各等级培训的企业家经历之后的总结:1、各种智慧产品,其实是把一条鱼分成几块卖,每一块内容的80%甚至90%是重复的;2、名目繁多的各种智慧,动心起念,只是为了赚钱,思八达从上到下都是充满激情地劝说你买新的课程、带新的学员进来;3、把不尊重学员当做个性,去肯尼亚吃睡安排不好,就说是为了修炼要吃苦,自己却去住好的、吃好的,心口不一。
真神还是假神,是真的为了信众、社会做贡献象星云、净空等,法财不随其身,还是借神圣之名,驱贪婪信众,行敛财之实,公众不难分辨。即使是那些想通过推销思八达课程,将自己人脉关系变现的人,心里也明白自己在干的其实就是传销。
罗永浩(老罗)在一次演讲里说,世界上的邪恶似乎都比善良更勤奋。“思八达人”确实是一群热情、投入、勤奋、执着的战士(课程推销员、讲师),可是,他们热情推销的是精神病毒,投入传播的是反科学、逻辑不通、经不起推敲的所谓智慧(美其名曰灵光乍现)。
思八达作为商业机构,已经具备了相当的社会能量。但是,人类价值的大厦,无论受到多少撞击,也不会如世贸大厦一样倒塌,因为正知、正道、正行、正义的力量始终存在。
一部分人确实很投入、热情、勤奋地扩散病毒与吸收病毒,但多数人没有。谁是中毒者,谁是正常人,放到光天化日之下,每个人可以做出自己的判断。
 
附:一秒智慧清单(部分)
运营智慧:2万元/人
影响智慧:2万元/人
演说智慧:4万元/人
宗教智慧:6万元/人
三弦智慧(弦外之音等):40万元/人
女性生命绽放智慧:10万元/人
智慧系统工程:45万元/人
机制智慧、吸收智慧、礼尚往来智慧、商业模式转换智慧、向党学智慧、全员生发智慧系统、情商智慧、财商智慧、战略智慧、大势智慧、运营智慧,等。

网评:老子曾说过“智慧出,有大伪”,智慧概念之所以会出现就是因为世道假的伪的太多缘故,才需要智慧来帮助世人辨证正误。当智慧被分解成无数的小技巧小聪明时,早就不是什么智慧了,不过成为骗子们行骗的工具。末法时期,越是骗子越是要拉大旗作虎皮,真明智慧者都知道,智慧是道通自然具备的,道通则一通百通,还要象学知识那样学智慧本身就是极其外行。这些垃圾智慧不过是骗子的伎俩呢!

【关闭窗口】
[中医] 更多...
· 自然治愈40多度高烧
· 很难控制情绪,易发火,…
· 现在禅定能解决比中医还…
· 熬夜的人是否能通过禅定…
· 人类绝症、顽疾治愈的根…
· 名中医的救命歌
· 这是一场百年大骗局,太…
· 美国华裔科学家谈免疫系…
· 112岁老中医临终前揭…
· 甲午年春分至小满时令养…
· 企业高管癌症发病率上升…
· 权威中医教你清扫五脏六…
· 春节养生小贴士 健康过…
· 真正益智健脑的“高手”
· 谈温度、六气的养生
· 这样来判断你是否要补肾
· 菊花茶不可随便加冰糖
· 生姜和土豆的妙用
· 素食可提高智慧
· 每日10元中药能治点什…
· 十大最经典抗衰老中药
· 别让春寒冻了你的4大要穴
· 学中医 我有“四小经典”
· 从耳朵了解您内脏健康程度
· 只要处理的方法正确,治…
· 老年朋友的“盖中盖”药膳
· 女人必学的五大“养血法”
· 看日本养生家推出的“养…
· 百合清新脱俗 食用非凡品
· 上火怎么办 中医帮你灭火
· 诸多妇科疾病 如何食疗…
· 鼻子不通气 揪揪后脖
· 咳嗽“寒包火”治疗重四点
· 春来温阳益寿延年宜食粥
· 七论:中医消亡 中药不…
· 程艳:养生先养德
· 疗效不好?检查下煎药方法
· 天人相应 立春养生备要
· 冬季进补最佳剂型 膏方
· 男人保肝护肾 需要什么…
· 教你冬日养生 从日常小…
· 腊八节煮粥 依个人体质…
· 服药病不同 温度分三等
· 巧妇作炊 营养高粱饭
· 中医大论战的两大误区
· 补气首选佳品黄芪药膳
· 天人相应 小寒话养生
· 名老中医教你自治各种疼痛
· 经方治危急症 剂量是关键
· 荐一本好书:步入中医之门
· 常揉“四区”利健康
· 警惕 西洋参别和茶搭伴
· 用中药 强化您的“免疫…
· 揭秘上古李时珍的救命良药
· 七论:中医消亡 中药不存
· 辨病求阴阳 正气的5不同
· 从道法术器看如何学中医…
· 冬季润燥不能错过的十水果
· 中医按摩娇嫩婴儿鼻炎
· 中医食疗 五个回合拿下…
· 十全大补丸可以治疗多少…
· 中医用药防毒性“针对”你
· 小儿娇嫩 用药也要“和…
· 红茶养生 养胃消炎过秋冬
· 早晚爱洗头 邪气入侵要…
· 养生也要讲“个性”
· 4种药膳让你摆脱骨灰级…
· 脚气问题 中西医各有绝招
· 秋季养肺 最便宜实用的…
· 古老松静功主治十大常见病
· 章子怡的四款中医嫩肤靓汤
· 我心中的中医药
· 中医的渊源和对中医学发…
· 中国人的九种体质及其调养
· 秋季进补8大误区
· 中药“调心”有优势
· 健康与命运
· 中医穴位推拿治疗亚健康
· 补肝益肾话杜仲
· 史上最强中医养生药膳全…
· 道教哲学与中医学的发展
· 中医补“气”药大观
· 熬夜人士最佳补救措施
· 女人防腰痛 做好这六点
· 五谷杂粮 最健康六大吃法
· 中医专家 与你谈“姜”
· 想降血压 调理饮食最重要
· 中医六大神奇点穴急救大法
· 欠下睡眠“债” 食疗来补
· 中医望发知五脏健康
· 白居易的养生诗
· 经典:补气养血小偏方
· 面瘫四年不愈怎么办
· 入夏养生 先要“养心”
· 专访中里巴人:养生与年…
· 捏脊巧治儿童脾胃病
· 药材煲汤 注意成份火候
· 7位明星推荐的7款好中药
· 夏季气虚汗多 党参乌鸡…
· 问中医几度秋凉(41-…
· 问中医几度秋凉(31-…
· 问中医几度秋凉(三十)
· 问中医几度秋凉(二十九)
· 问中医几度秋凉(二十八)
· 问中医几度秋凉(二十七)
· 问中医几度秋凉(二十六…
· 问中医几度秋凉(二十五…
· 问中医几度秋凉(二十四…
· 问中医几度秋凉(二十三…
· 问中医几度秋凉(二十二…
· 问中医几度秋凉(二十一…
· 问中医几度秋凉(二十)
· 救命饮食
· 问中医几度秋凉(十九)
· 问中医几度秋凉(十八)
· 问中医几度秋凉(十七)
· 问中医几度秋凉(十六)
· 问中医几度秋凉(十五)
· 问中医几度秋凉(十四)
· 问中医几度秋凉(十三)
· 问中医几度秋凉(十二)
· 问中医几度秋凉(十一)
· 问中医几度秋凉(十)
· 问中医几度秋凉(九)
· 问中医几度秋凉(八)
· 问中医几度秋凉(七)
· 问中医几度秋凉(六)
· 问中医几度秋凉(五)
· “虚”男必知的秘密食谱
· 吃好主食养生效果胜补药
· 连载:问中医几度秋凉(…
· 连载:问中医几度秋凉(…
· 连载:问中医几度秋凉(…
· 连载:问中医几度秋凉(…
· 女皇御用“养颜秘方”
· 脾胃不和 用对中成药
· “木曰曲直”与中医学对…
· 带宝宝看中医 提前一天…
· 中国人体质的5大发现
· 牙齿牙龈病变 与五脏有关
· 十全大补汤 防病益气又…
· 感冒三阶段 最有用食疗
· 冬天进补 虚不受补怎么办
· 中医教你冬季暖身攻略
· 一天十颗枣,一辈子不显老
· 神化与物化--中医与西…
· 耳穴保健奇效 最关键找…
· 补血美容 明星都喝四物汤
· 山药熟地药膳 5种人很…
· 量身定做:应对女人6种…
· 头晕不要只会“补血”
· 灵芝怎样吃 治疗效果最…
· 秋冬养生 泡脚泡出你的…
· 当夏 中医给您制定菜单…
· 如何确认自己身上的经络…
· 偏头痛 巧用中成药这样…
大坤企业医道 更多...
· 资本的最终归宿与生命的…
· 为什么中华文明要强调学…
· 谁是懂学习的上上智人?
· 大数据化时代我们怎样才…
· 有限的生命时间能学多少…
· 信息科技发展趋势面临的…
· 以道御术的关键
· 为什么说企业是个道统体…
· 企业生命的道统体系:何…
· 管理执行的规划、程序及…
· 处理问题时间维上的关键…
· 如何融通企业的目标体系…
· 如何进行企业执行体系的…
· 如何进行经验模式或理论…
· 如何问问题,如何问出企…
· 诊断式管理的先进理念与…
· 诊断式管理理论产生的背…
· “现代禅悟学”是不是宗…
· 做事的机理——构想现实…
· 执行不力真的是行动力问…
· 谁在决定我们命运?
· 管理咨询专家的三种核心…
· 现代管理学中各“力”的…
· 中国顶级CEO们究竟在…
· 追求零缺陷的企业最优化…
· 客户市场再开发及深度挖…
· 企业的生命信息迟滞问题…
· 企业的标准问题——IS…
· 企业品牌及影响力问题—…
· 企业治理的阴阳平衡之道…
· 企业的价值创新——企业…
· 如何打造富战斗力团队—…
· 辨证论治——治理企业的…
· 市场应变、发展应变的人…
· 现代经管理念、理论的创…
· 企业医道之“药材”、“…
· 何谓企业生命之医理?
· 心病决定身病——企业问…
· 运营企业最根本的问题—…
· 企业为什么会生病?——…
· 企业问题分类及问题系统…
· 企业在不同发展阶段所生…
· 何谓企业生命之病理?
· 企业生命运营之精、气、…
· 如何规划企业最优化的运…
· 企业之“流”之“动”与…
· 企业脏器与企业的生命管…
· 太极气是什么,“和”与…
· 何谓商道?
· 商道的核心及企业运作的…
· 意识、信息与企业文化创…
· 管理的三要素及其内在规律
· 企业运营核心三要素解析
· 经营的三要素及其发展趋势
· 现代社会什么不是商品?
· 企业运营整体知识体系的…
· 企业究竟在生存发展个什…
· 现代社会什么不是商品?
· 何谓企业生命之生理?
· 企业心理实战——企业愿…
· 企业灵魂铸造——如何创…
· 大型企业必须突破的素质…
· 企业治理的首要关键——…
· 企业发展的决定性资源及…
· 企业心量——企业的内在…
· 管人还是管心——企业的…
· 企业生命之脑之心——企…
· 何谓企业生命之心理?
· 平衡之道与企业战略、企…
· 何谓舍得,为什么做企业…
· 企业基业常青大成功的两…
· 决定企业终极出路的关键…
· 何为企业之“企”之“业…
· 企业生命之命理
· 智慧学解决了当前企业界…
· 企业管理智慧学要点与层…
· 企业管理智慧学核心理念
· 关于企业管理智慧学
· 如何高效明理?
· 何为医道?企业医道究竟…
· 倡导中国化管理,打造中…
· 企业如何留住和培养核心…
· 如何让企业培训变得有实效
· 企业道:企业家应具备的…
· 管理者的心智修炼
· 深化中小型企业发展策略
· 佛商的企业观
· 企业发展的战略管理
· 小企业大智慧
· 企业需要灵性资本
· 养生之道VS经商之道─…
· 孔子管理理念三部曲
· 商道与企业生命管理系统
· 孔子的三条管理忠告
· 决定企业终极出路的关键…
· 何为医道?企业医道究竟…
· 话里话外: 民工荒显示…
· 任正非梦已圆,华为接班…
· 不要为打翻的牛奶而哭泣
· 履中蹈和,广结善缘
· 波特五力模型分析汽车行业
· 美国企业人力资源成功七…
· 《企业医道--企业大智…
· 何为企业之"企"之"业…
· 波特五力模型分析汽车行业
· 用价值链管理人力资源
· 企业基业常青大成功的两…
· 百年杜拉克如何应对巨变…
· 赫塞尔本:把火炬传下去
· 引领未来的十大战略技术…
· 2010将会发生什么?
· 六大互联网CEO的治理…
· 领导哲学:无为从哪里来
· 企业陷入低谷的因由及对策
· 山寨机推手是泰尔实验室?
· 盘点2008:“山寨”…
· LG志在高端的背后
· 从《隆中对》看战略规划
· 以危机换生机,十招助企…
· 究竟是什么影响甚至决定…
· 企业家领导力软肋:重于…
· 创新:突破中国式思考
· 成长型企业 跳出羊群思维
· 管理中的杯子理论
· 苏宁:培养人才,是最大…
· 中国式管理的考验性
· 盘点2008:“山寨”…
· 如何让大学生在企业中加…
· 没有恐惧才能成就一切
· 投资战略与交易战术
· 究竟是什么影响甚至决定…
· 投资战略与交易战术
· 究竟是什么影响甚至决定…
· 谈话时你有对象意识吗?
· 经营人才就是经营企业的…
· 惠达,谁的卫浴观
· 警惕,别让广告成企业命门
· 中小企业如何控制人力成本
· “滚蛋的人渣”与虚弱的…
· 成功是一种态度,生命是…
· 李嘉诚:企业失败多半数…
· 从德青源谈企业社会责任
· 未来20年,我们靠什么…
· 全球敛才大战十大招
· 战略执行的策略-折腾与…
· 江南春:未来三年九种机会
· CEO行为艺术的三种境界
· “生存第一”的企业才能…
· 战略管理是一种思维方式
· 透过“恒源祥”的“恶俗…
· B2B进国际化时代 以…
· 南存辉:“家族企业”的…
· 由朱元璋九字箴言看企业…
· 透视一流团队的构成
· 太子奶为何未能修成“儿…
· 商业情报,企业成败之关键
· 净空法师
· 企业软实力:与世界共创…
· 企业软实力:核心生存与…
· “生存第一”的企业才能…
· 最具“钱”景的行业排名
· 危机下管理手段是否也在…
· 员工能否拥有成就感是管…
· 哪些企业可以在未来市场…
· 民营企业管理的五大误区
· 危机时刻削减员工福利,…
· 中小企业如何控制人力成本
· 企业莫让制度宠坏了人
· 比尔·盖茨的双面人生
· 如何解决金融风暴下人力…
· 管理者之智、信、仁、勇…
· 曹操是个优秀的企业家
· 牛根生:眼泪中都有智慧
· 管理者之智、信、仁、勇、
· 企业并购成功的关键
· 企业信仰与执行力
· 战略决策:存商理灭人欲
· 徐冠巨:企业要学会过紧…
· 终极能力成就课程要点—…
· 牛根生:我一滴眼泪价值…
· 战略变革——目标简单,…
· 企业用人,只求最合适不…
· 中国企业如何度过”寒冬“
· 谈非中国式管理之十 中…
· 中国企业实行360度考…
· 领导的两种类型和管理的…
· 企业个性与战略空间选择
· 胜兵先胜而后求战
· 企业产品没有市场那是老…
· 从《神话》看现代企业的…
· 家纺企业如何度过残酷寒冬
· 联想的“只要你想”与耐…
· 企业危机破解之道
· 如何破解管理中的类群困境
· 一个点子,救活一家企业
· 管理研究:用驭夫术管理…
· 执行力不佳:沟通惹得祸
· 不想死就随时学会变招!
· 经济危机时,民企如何烧…
· 从和尚吃水问题的解决看…
· 从《神话》看现代企业的…
· 三管齐下,确保培训长久…
· 中国管理之路的六个时期
· 企业精神与经营理念
· 中国企业面对的病菌
· 影响中国企业的十大管理…
· 凡大事谋好而后动
· 走出发展中民企的管理困…
· 中国企业面对的病菌
· 企业精神与经营理念
· 你的公司能跑多快?
· 影响中国企业的十大管理…
· 凡大事谋好而后动
· 领导者要启发团队正确思…
[儒] 更多...
· 陈寅恪:中国近三百年来…
· 让生命破壳而出:迟到的…
· 毛泽东和蒋介石都是王阳…
· 更改自己命运的奇人-袁…
· 《孝经》
· “国学”能否成为当代中…
· 康有为致力于将孔子的儒…
· 孔子、孟子与儒家的社会…
· 儒家思想精髓
· 杜维明:以比较思想史为…
· 缘起性空与孟子性善论
· 儒家智慧一:仁义,征服…
· 国学启迪:朝三暮四中的…
· 儒家修身:君子洗心 退…
· 《国学六法》:儒道互补…
· 向庄子借智慧:庄周梦蝶
· 孔子思想中的旅游文化:…
· 朱子治家格言:老成持重…
· 儒学的当代使命及其复兴…
· 浅析儒家管理思想对学校…
· 儒释道,互补与心态和合
· 北大中文系,一百年留下…
· 《中庸》管见
· 温总理引用诗文:士不可…
· 《国学论坛》印象:跟随…
· 儒学研讨会:“国学热”…
· 国学: 儒学的佛学化与…
· 儒教与中国商业文化
· 优秀企业家应可称儒商
· 儒家管理智慧 在于整体…
· 儒学与人生
· 中国文化中的儒教问题:…
· 良知与人性的净化
· “格物”新诠
· 少读鲁迅 多读《论语…
· 儒学与中国之命运
· 孔子对道的理解
· 孟子"道性善"
· 从《论语》中看孔子的政…
· 浅析“对话范式”视域中…
· 论以理杀人
· 儒家关于“意志无力”问…
· 热爱妈妈---母爱牵引…
· 从儒家心性学看人文精神
· 论儒家道统及宋代理学的…
· 荀子学术批评解读
· 开放的儒学与重建主体性…
· “格物”新诠
· 《易》学与国学
· 《管子》中的教育思想
· 尴尬的"孔子":"子见…
· 先秦儒学的本体论根基
· 中国哲学:情识论
· 人,走路:关于“道”的…
· 儒学复兴是必然
· 孔子之“忠”
· “以德報怨”還是“以直…
· 论儒学与哲学的关系
· 中华大生命:生命与仁爱
· 多元化的儒学面向
· 当代中国的儒家精神
· 儒的起源
· 大陆当代儒学巡礼
· 现代儒家对“西学东渐”…
· 论儒学与现代性问题
· 孔子仁学思想中的节欲观…
· 论孟子的人生精神
· 思孟学派的由来
· 关于人性与人类前途的几…
· 儒家自省思想管窥
· “自然视界”与意义世界
· 宋儒不排释氏论
· 牟宗三西方哲学“三系论”
· 论儒学与哲学的关系
· 孟子正义论
· 论中国传统慎独思想的现…
· 《中庸》主旨是独立
· 《论语·学而篇》的内在…
· “中和”之思:历史脉络…
· 《论语·学而篇》的内在…
· 宋儒对自然知识的重视与…
· 《论语·学而篇》的内在…
· 生活儒学:关于“实践”…
· 陆九渊“六经注我”的生…
· 先秦儒学“欲情知”关系…
· 戴震的理欲之辨及其批判…
· 先秦儒家民本思想探微
· 论王阳明的“理欲之辨”…
· 当代海外新儒学的“三统…
· 儒学的现代意义(二)
· 儒学的现代意义(一)
· 论良知的呈现
· 思想史“前沿”背后的伤…
· 仁者无敌:孟子的人生哲学
· 当代海外新儒学的“三统…
· 思想史研究和新仁学方向
· 论良知的呈现
· 当代中国的儒家精神
· 思想史“前沿”背后的伤…
· “格物”与“致知”
· 新儒家:人类学本体论哲…
· 当代中国的儒家精神
· 现象学视野中的儒学
· 先秦儒家文献中的“命”
· 论王阳明“致良知”的儒…
· 儒道互补的美学功能
· 当代新儒家“公众知识分…
· “禅而不传”的理论追踪
· 论孔子的世界观及其教育…
· 试析孔子德性幸福的三种…
· 谈礼的内在论与外在论
· 儒家人文思想在加强大学…
· 试谈戴震之“生生之仁”
· 浅论明清浙东学术对儒家…
· 论孔子的死亡意识与终极…
· 关于孔子语言哲学思想探微
· 浅论敦煌儒家文献的分类
· 当代新儒家对儒学宗教性…
· 儒家心学的奠基问题
· 郭店楚简与战国早期儒学
· 民主政治与儒学传统
· 儒学的生存论视域——读…
· 何为儒家之道
· 孔子法律思想的哲学思考
· 《论语》:一部“外传性…
· 儒学:自由主义与社群主…
· 理学实践的失败和清学的…
· 儒学的式微:一个历史的…
· 佛教与儒家
· 儒学与现代社会
· 儒学:自由主义与社群主…
· 尊严、境界与德性——儒…
· 孔子道德思想批判
· 论儒家神学的二次重建
· 孔子的思想体系
· 佛教饮食观【图】
· 儒家文化自觉精神——以…
· 孟子“学问之道”的三条…
· 何为儒家之道
· 颜回与“颜氏之儒”探微
· 什么是儒学(二)?
· 明儒王龙溪的一念工夫论
· 儒家文化发生的双重机制…
· 传统与道统——儒家文化…
· 儒家文化与中国历史
· 世界“文明冲突”中的儒…
· 儒家.法家.墨家.道家…
· 请问儒家思想和墨家思想…
· 管理原则-法家儒家墨家…
· 诸子百家---儒家